UNIZO Limburg gaat een uniek partnership aan met
Young Leaders – Inspiring Mentors
UNIZO Limburg kondigt met trots een baanbrekende samenwerking aan met het Young Leaders – Inspiring Mentors programma, dat al sinds 2011 jonge leiders helpt zich te ontwikkelen en dit jaar haar 14e editie viert. Dit partnership stelt UNIZO in staat om jaarlijks drie getalenteerde jonge leiders uit haar G100 KMO-netwerk voor te dragen voor persoonlijke mentoring.
UNIZO Limburg heeft binnen haar KMO werking 7 G100 werkgroepen. Iedere werkgroep bestaan steeds uit 20 eigenaar-ondernemers die maandelijks, onder leiding van gedelegeerd bestuurder Bart Lodewyckx, samenkomen. Elke groep wordt getypeerd door een andere groeifase van de deelnemende bedrijven: mature groeiers, ambitieuze groeiers, sterke groeiers, nieuwe groeiers en tweede generatie familiebedrijven. “Met de G100 vormen we hechte groepen waar het onderling vertrouwen groot is en de ervaringsuitwisseling intens.” zegt Bart Lodewyckx.
Greet De Grave van YL-IM is onder de indruk van de kwaliteit en het potentieel van de G100. “Door dit partnership creëren we nieuwe kansen voor zowel de Young Leaders als de ervaren mentoren om samen te werken en van elkaar te leren in een dynamische en veranderlijke omgeving," zegt Greet De Grave.
De mentors binnen het programma zijn toonaangevende figuren uit het bedrijfsleven, de culturele sector en de non-profitwereld, die zich inzetten om de leiders van morgen te begeleiden. "Ons doel is om deze jonge ondernemers niet alleen zakelijk te ondersteunen, maar ook bij te dragen aan hun persoonlijke groei en ontwikkeling," voegt Greet toe.
Dit initiatief biedt een unieke kans voor jonge ondernemers uit verschillende sectoren om zich aan te sluiten bij een netwerk van visionairs en veranderingmakers. De selectie van deelnemers gebeurt zorgvuldig, waarbij persoonlijke en professionele profielen nauwgezet worden afgestemd om de ideale mentor-match te garanderen.
Het Young Leaders – Inspiring Mentors programma werd oorspronkelijk gelanceerd door VMA, en later voortgezet door LEAD-IN en Etion. Vandaag de dag wordt het programma beheerd door Olivier Onghena –'t Hooft en Greet De Grave, die besloten hebben dit belangrijke initiatief zelfstandig voort te zetten.
Meer info:
