Een medewerker wordt ziek tijdens zijn vakantie. Kunnen deze vakantiedagen worden omgezet in ziektedagen?

Sorry! Toegang tot deze pagina werd voorbehouden aan UNIZO leden.

Laatste aanpassing: 
11/01/2023

 

Werknemers de kans geven om vakantiedagen wegens ziekte te kunnen recupereren, is een Europese verplichting. Een medewerker die ziek wordt tijdens zijn vakantie kan daarom sinds 1 januari 2024 de dagen van ziekte tijdens een vakantieperiode kwalificeren als ziektedagen, maar onder enkele voorwaarden: de werknemer moet de werkgever onmiddellijk op de hoogte brengen dat hij ziek is; hij moet daarna ook een medisch attest bezorgen om de ziekte en de duur ervan te staven én moet expliciet melden aan de werkgever dat de werknemer die vakantiedagen later wil opnemen. Medische controle op het vakantieadres blijft nog altijd mogelijk. Als de werknemer zich niet houdt aan deze voorwaarden, dan vervalt het recht op het later opnemen van vakantiedagen, behalve bij een ziekenhuisopname of overmacht.

Meer over: Gezondheid en Ziekteverzekering, Verlof, Jaarlijkse vakantie
Thema: Actueel

Je ziet meer als UNIZO lid

Deze inhoud is enkel voor UNIZO-leden, of word nu lid.

Je ziet meer als UNIZO lid

Bent u reeds UNIZO-lid? Log dan in met uw UNIZO account. Anderzijds kan je een lidmaatschap aanvragen.

Op zoek naar meer ondernemersinfo?

Voor andere nuttige ondernemersinfo
raadpleeg hier het UNIZO Kennisnet:
geef je zoekterm in of zoek per thema
of trefwoord in onze databank.

Of contacteer UNIZO Ondernemerslijn voor
een persoonlijk eerstelijns advies of een
nuttig contact.

Ons adviesteam staat voor je klaar!